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帖子列表
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春節兼職多 時薪上看300元
apple 發表於: 2012-01-09,
春節將屆,兼職人力需求大增,人力銀行調查發現,零售、倉儲物流、餐飲與旅遊休閒等「四大兼職產業」,今年都開出大量兼職職缺,每小時時薪上看三百元。 一○四人力銀行行銷處協理陳.
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上班族新職涯 融入有訣竅
apple 發表於: 2012-01-08,
104人力銀行建議,不論是剛找到工作的上班族,還是「跳槽族」,剛到任時,應該牢記 8項要點,迅速適應新環境,展開美好的新職涯生活。 104人力銀行表示,農曆年後是一年之中最多上班族.
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年終不如往年! 9成2上班族喊苦!.
apple 發表於: 2012-01-08,
年關將近,不過您對年終獎金滿意嗎?而根據人力銀行做的上班族工作滿意度大調查,結果發現,有高達92.58%的上班族認為自己是在不滿意或不理想的工作當中,但還是有許多企業不惜打造人.
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搶救失業率 經濟部招考1,400人
apple 發表於: 2012-01-08,
搶救失業率,經濟部今年預計對外招考逾1,400人,五大國營事業單位將會以台電與中油釋出名額最多,起薪從3.6萬元起跳,正式聘用第四年起,薪水可望達4.8萬元,由於國營事業機構的年終獎.
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神腦尾牙 總裁:將招募700至一千位新血.
apple 發表於: 2012-01-08,
積極推動數位匯流的神腦國際,昨(七)日舉行園遊嘉年華會的公益尾牙;神腦國際總裁林保雍昨天指出,今年台灣快速展店六十餘家,預估人才需求將新增七百至千人,他強調,景氣不好,才正是拓展.
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www.職場成功關鍵.com (PDF)
tintin0_0 發表於: 2012-01-07, 回復: 1
www.職場成功關鍵.com (PDF) 書名:www.職場成功關鍵.com作者:靜濤格式:PDF出版社:讀品文化 內容簡介: 我有職業倦怠症了,怎麼辦??別人高薪拿爽爽,我怎麼做再多還是那點薪水??我好像.
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離職理由超離譜 六成主管不相信.
apple 發表於: 2012-01-05,
年關逼近,不少上班族掀起一波跳槽風,雖然辭職不難,可是如何漂亮下台可是一門大學問。根據國內人力銀行調查,近六成主管不相信員工的離職理由,最忌諱聽到員工「自覺懷才不遇」,更介.
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109家1.2萬人 無薪休假
apple 發表於: 2012-01-02,
勞委會今天公布事業單位實施無薪休假累計資料,截至民國100年12月31日止,共109家企業、通報人數1萬3034人,實際實施人數1萬2487人。 行政院勞工委員會上午公布事業單位實施勞.
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2012新制/基本工資調漲 失業青年、進修補助.
nobody 發表於: 2012-01-01,
勞工朋友權益再提升!勞委會表示,自101年1月1日起,每月基本工資將由現行1萬7880元調整為每月1萬8780元,每小時基本工資將由現行每小時 98元調整為103元。此外,失業勞工子女就學補.
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2011勞工最恨無薪假 最悲物價漲薪水不漲.
lancer 發表於: 2011-12-30,
2011即將進入尾聲,台灣勞工陣線上午公佈「2011台灣勞工最X的五件事」,最悲是「物價漲、薪水不漲」,最恨是「無薪假橫行」,最怨是「建教法沒過」,最鳥是「職安法被擋」,最氣是「有.
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勞團公布五大憤怒 薪不漲最悲
lancer 發表於: 2011-12-29,
台灣勞工陣線,今天(29號)公佈台灣勞工最憤怒的五件事,其中包括物價、薪資、無薪假、建教法與職安法沒通過,都榜上有名。勞陣呼籲,政府花錢辦跨年晚會之餘,也應該多多關注勞工權益.
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衝展店 中華電明年徵才千人起
lancer 發表於: 2011-12-28,
中華電信今天宣布啟動全台12家新一代門市,總經理張曉東說,新一代門市明年上看百家,門市徵才上看千人,除此之外,還有內部人力需求。 為提供消費者更高品質服務,中華電信下午宣布.
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8成5千大企業CEO看壞2012景氣 4成企業將凍.
lancer 發表於: 2011-12-27,
根據《天下雜誌》所做的2012年「一千大CEO景氣預測大調查」結果顯示,有高達8成5的 CEO看壞2012年的景氣,甚至有8成8的CEO認為政府對明年經濟成長4.19%的預估值過於樂觀,影響所.
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專利審查 經部高薪徵170名
經濟部智慧財產局大手筆徵人,將招聘5年任期約聘專利審查人員,明年4月前即可上班,大學畢業新鮮人新台幣4萬9000元,2年經驗大學畢業生或研究所碩士,起薪為5萬1000元。 經濟部智.
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中年失業 四招找回飯碗
lancer 發表於: 2011-12-26,
年過50歲的失業主管若想重回職場,面試時可能比一般人面臨更多的困難。這些人因為大部分職涯都花在攀登公司的職階,或被更好的公司挖角,不幸失業後,常不知該如何在面試時推銷自己.
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大陸留才 薪資調幅恐要抵通膨
lancer 發表於: 2011-12-23,
104人力銀行今天表示,中國大陸近期物價上漲,有企業認為薪資調整幅度必須能打敗通膨,才能留住好人才;惟大陸幅員廣闊,各地通貨膨脹壓力不相同,調薪在12%以內居多。 104人力銀行.
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勞委會:職場求供倍數仍大於1
lancer 發表於: 2011-12-19,
行政院勞委會最新求供倍數、失業初次認定人數統計出爐。12月16日求供倍數是1.06、仍大於1,失業初次認定人數則微幅增加,研判春節前失業問題仍可控制,明年首季則是重要觀察指標,.
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3成6企業 明年不加薪
lancer 發表於: 2011-12-13,
yes123求職網調查, 由於景氣因素,有36.6%企業表示,明年將不會加薪。 yes123求職網今天公布「年終獎金」調查報告,自 11月29日到12月6日針對調查165家企業,瞭解企業明年 加薪狀.
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景氣寒冬 近14%企業無年終
lancer 發表於: 2011-12-13,
景氣寒冬,年終獎金也縮水。根據1111人力銀行調查,有13.86%的企業不發年終獎金;另外有發年終獎金的企業裡,有19.45%年終獎金不到 1個月,整體平均年終較去年少0.41個月。 1111.
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公股行庫年終最高7.7個月
lancer 發表於: 2011-12-13,
公股金控與銀行今年獲利搶眼,年終獎金也跟著上揚。彰銀、第一銀和華南銀今年獲利可望衝破百億元大關,公股員工年終上看5個月,打破過去4.6個月的慣例,其中睽違4年的第一銀行「超.