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帖子列表
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護士難為 5成7想換工作
美國正面臨護士人手嚴重不足,台灣的護理人員領照者也僅有6成選擇當護士,根據人力銀行調查發現,57.28%的護理人員有轉職意願,最不滿意薪水、福利,認為工作量太大。 美國.
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有人氣就有財氣
tiens7402 發表於: 2010-08-18, 回復: 2
有人有業績 有樹有鳥棲 有人氣就有財氣 全世界誰沒在用網路?想想看如果你是黑人牙膏的老闆 每天哪兩個時段最高興? 為什麼?建立一套永久循環消費系統為自己賺錢吧 .
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男性職場壓力大 請假次數超出女性.
男人是否真的比較命苦?從受不了職場壓力而請假的天數來分析,或許可以看出一點端倪,根據英國研究機構的最新研究指出,男性壓力大到必須請假的頻率,是女性的4倍!不過,女性因壓力導致.
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起薪3.2萬!鼎泰豐洗碗工 日洗3千碗.
許多觀光客指名造訪的鼎泰豐,全台8百多名員工,但去年離職率才6%,在餐飲界的流動率非常低,原因就是誘人的薪資福利,像基層的洗碗人員,起薪就有3萬2,如果做個幾年升到主管,月薪可以突.
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富士康面試題目曝光
iphone 發表於: 2010-08-15,
鴻海集團旗下的富士康,鄭州廠區最近招聘員工,也許廠方憂心重演跳樓悲劇,曝光的題目中有許多「情緒題」,例如:「沒有急事時,你走路也很快嗎?」、「如果有件事你已聽過三四遍,別人又介.
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中年經營主 網路行銷創商機
運用網路拓展商機,似乎是年輕人創業的模式。然而,在網路的世界裡,也有一群中年「歐吉桑」經營主,看好民眾購物前喜歡上網搜尋資訊,運用無遠弗屆的網路行銷商品,讓公司業績以二倍以.
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年輕人寧領22K不吃苦 傳產大缺工.
政府短期就業政策出現後遺症!景氣回溫,桃竹苗及彰化地區傳統產業缺工情況嚴重,中彰投就業服務中心被業者催著四處忙找人,卻發現部分公部門的短期就業者嫌傳統產業工作辛苦,寧可等.
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保5%!下半年再釋12萬職缺
經建會今天指出,年底若要將失業率降到5%以下,失業人數須從目前的58萬人降到55.7萬人,因此相關部會正積極推動「99年促進就業實施計畫」,預計還可提供1.5萬個就業機會,而下半年將.
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迎花博 6.3萬個工作報到
iphone 發表於: 2010-08-03,
距台北花博開幕不到100天,台北市政府指出,根據中華經濟研究院評估,花博在籌備期間雖然需耗資約78億元,但相關工程和對周邊商圈帶來的商機等效果,將創造6萬3000個工作機會。  .
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職涯轉換 布局下一站
lancer 發表於: 2010-07-27,
俗話說:「男怕入錯行,女怕嫁錯郎」,故人們在選擇終身職業時,徬徨與迷惘者眾。 為了釐清自己的職涯方向,社會新鮮人在挑選下一分工作時,容許有較大的轉換彈性與選擇。 但隨.
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職場三不露 腳趾、腿與肩膀
雖然有很多的企業給予員工在穿著上的自由,但仍會有一些禁止;一份在今天(26日)公布的調查結果顯示,穿涼鞋或拖鞋露出腳趾,穿短褲或短裙露出腿部,以及無袖上衣露出肩膀,被最多企業禁.
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新鮮人快找工作 賞味期愈長 薪水愈低.
lancer 發表於: 2010-07-26,
十四萬名應屆畢業生投入職場,不只和同儕競爭,也和時間賽跑!主計處調查,「初次尋職者」的平均失業週期三十點五四週,大約要七點六個月才能找到工作。人力銀行調查,新鮮人求職的「賞.
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高學歷排排站 有技術才算夯 調查:企業選才學.
國中基測第二次成績今(20)日寄出,「萬般皆下品,唯有讀書高」的傳統觀念,似乎已經不如「一技在身」的價值。根據求職網最新調查結果顯示,現在企業在選人才時,學歷的重要性僅排名第6,.
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尼特族 就是不上工
ttplayer 發表於: 2010-07-20, 回復: 2
金融海嘯時,是人求事,隨著景氣好轉,廠商徵不到人,形成事求人,但彰化就業服務站發現,一些不就業的「尼特族」,卻不改其志,還是存心賴著父母養,令就服人員十分感慨。 彰化就業.
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失業率高掛薪資沒長進 經濟亮眼? 庶民嘆氣.
ttplayer 發表於: 2010-07-20, 回復: 2
近來各機構紛紛調高台灣經濟成長率預測值,確實,由於景氣復甦,加上去年比較基期偏低,今年經濟數據相對亮眼。問題是,經濟成長的好處並非全民共享,國內失業率居高不下、薪資成長停滯.
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景氣好轉 創業動機:被迫→逐夢 八成三上班族.
「台北連鎖加盟暨創業大展」今閉幕,由於今年創業金來到一萬元的新低門檻,也炒熱其人氣。一一一一人力銀行指出,不同於金融海嘯前因擔心遭資遣或失業而掀起的「被迫創業潮」,近來.
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公部門打工 上千學生爭取
暑假到了,許多學生都會趁機打工賺錢,高雄市政府包括警察局等26個局處,提供500多個工讀機會,吸引1700多名學生來報名,只是記者隨機訪問學生想進公部門打工的原因,回答真是令人傻眼,.
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「摩鐵」工作月薪8萬 老師、律師助理搶.
今天有一場很特別的徵才大會,汽車旅館祭出1月8萬元的高薪,要找正妹「形象大使」,將來專門接待國外客人,除了身材外貌要求高,更得精通日文、英語,所以這一回除了有日文老師、安親班.
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5成上班族想離職
根據一項人力資源業者做的調查,有54%上班族目前有想轉職或離職的念頭;公司員工流動率高的主要原因,有47%上班族認為是因為員工個性和工作角色不適合。 又到了暑假轉職.
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台積電女工程師工作心得
「I can’t live, if living is without you. I can’t give, I can’t give any more……」 星期天的下午,手上拿著「達文西密碼」,不自覺地跟著廣播中的Air supply哼著歌。.