保護性社工薪水低、危險性高，卻沒有警察的危險津貼，老鳥社工月薪五萬五，不如菜鳥警察，個案協調會報，被當「細漢」；社工感嘆，這根本是「黑官」。內政部兒童局長張秀鴛說，為提升社工職等這點福利，「我們除了沒跪下來，哭也哭過了，求也求過，就是解決不了問題！」
目前社工師為六職等，督導七職等，薪水為三萬到五萬多，考試委員認為，最資深的七職等社工，薪水還不如新任警察；以一個警大剛畢業、通過考試的員警，月薪約五萬五千元，若超勤時數多，員警月薪近七萬元，還不包括其他加給。
張秀鴛說，警察人員不僅薪水高，還有執行公權力的法律保障，至於護理人員，大約三、四萬元，還有紅利，司法人員更不用說了。
她指出，社工很多都是約聘人員，地位不受重視，有社工做了十幾年的社工，去學校訪談個案時，學校一看，來了一個約聘僱，根本甩都不甩，開個案協調會時，社工是真正有主導權的人，但與會警、醫、學校等單位，不是找個工友，就是找個小秘書來開會，搞到最後，社工變成「無權有責」。
台北市家庭暴力暨性侵害防治中心秘書王惠宜說，在國外，社工有司法做後盾，出庭時有律師，個案要不要緊急安置由法官決定而非第一線社工，台灣卻要社工先決定才告知法官，小社工要承受的壓力，可想而知。