最近讓各路考生津津樂道，號稱天外奇蹟般降臨的，就是二度出招的郵政特考！儘管年初才剛招募1400多人，第二次的郵局招考，不僅招考人數多達732人，錄取後月薪，比起年初，馬上提升1000-2000不等，可說是100年結束前，最值得奮力一搏的好機會。 中華郵政公司指出，上半年已針對內勤窗口和郵差工作全面加薪一成二，往年起薪僅有24000元，上半年調高為27335元，七月再響應行政院推動調薪，全面再加薪3％，起薪又向上調高到28155起，營運職也從41000元調高為43000元。
二次招考的人力需求，主要落在專業職(二)的內外勤；以『櫃台業務』、『郵遞業務』的需求人數為多，光是郵差職缺，正取加備取就預計錄取高達603人！高中以上畢業即可報考，起薪28000多元，加上駕駛等職務加給也從5700多元調高為5900多元，郵差月薪可高達34000元。
郵政公司近幾年，除了原本的郵儲業務，更積極進行業務擴展，例如：藉由『便利箱』打入競爭激烈的物流宅配市場，創造更多營業財源；或是與其他生活用品、食品、彩粧保養等異業者合作，透過販售獲取可觀收入；以上種種創新作法，為郵政公司帶來亮眼營收，讓郵局員工每年都有機會領最多4.6個月的高額年終獎金！
招考資訊一手抓 自行加薪不求人
根據100年9月行政院主計處統計，去年未滿三十歲的所得收入者，平均年所得僅42.2萬元，不如十三年前水準；三十至三十四歲及三十五至三十九歲，平均年所得分別為57.7萬元及65.6萬元，亦輸給十四年前水準。
儘管今年失業率看似下滑、基本薪資又向上調漲，但廣大的勞工階級仍對加薪無感，因為加薪幅度遠不及物價浮動程度；加上我國青年貧窮問題持續惡化，種種政經現象，讓一般上班族、即將或已脫離校園的社會新鮮人，都對未來抱持著悲觀看法。
【100年郵局二次招考 推薦類科資訊一覽表】
◎報名日期：100/10/07-20
◎考試日期
第一試：100/11/13 筆試
第二試：100/12/10-11 內勤人員採口試、外勤人員採口試+體能測驗(搬運郵袋)
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